@
Metalsa
Desarrollo:
Learning Experience Design
Edición de video
concepto.
Desarrollar líderes sólidos y empáticos es clave para construir equipos de alto desempeño, fomentar ambientes de trabajo eficientes y alcanzar la excelencia operativa. Con esta visión, Metalsa creó Leader’s Journey, un programa estratégico de desarrollo de liderazgo enfocado en potenciar a sus líderes.
El objetivo era claro: crear una experiencia integral de aprendizaje que inspirara a los participantes a fortalecer su autoconocimiento, mejorar sus capacidades de liderazgo y generar un impacto positivo en sus equipos y en la organización.
resultado.
Diseñamos una plataforma personalizada en SharePoint, optimizada para facilitar la navegación y la gestión de contenidos. Este espacio funcionó como punto de encuentro para los participantes, quienes podían consultar la información del programa, acceder a los módulos de aprendizaje, descargar materiales, visualizar su avance y recibir comunicaciones clave.
La experiencia se potenció con recursos gráficos y audiovisuales que elevaron la calidad del aprendizaje: video teasers para generar expectativa antes de cada módulo, badges digitales para reconocer logros, un dashboard de posiciones que incentivaba el desempeño y tests interactivos enfocados en el autodescubrimiento con recomendaciones personalizadas. Para el cierre, diseñamos certificados de graduación y una pieza audiovisual emotiva que celebraba el recorrido de los líderes, reforzando el mensaje de transformación y el impacto positivo proyectado en sus equipos y en la organización.
